High Performance Organisatie
Wat is de definitie van een H.P.O.?
High performance Organisaties zijn gedefinieerd als organisaties die over een periode van ten minste vijf tot 10 jaar betere financiële en niet financiële resultaten behalen dan concurrenten of vergelijkbare organisaties.
De betere prestaties zijn concreet gemeten en liegen er niet om:
- de omzet van H.P.O.’s groeit 4 tot 16 procent harder dan die van niet-HPO’s
- de winstgevendheid is 14 tot 44 procent hoger dan die van niet-HPO’s
- de ROI (Return on Investment) is 15 tot 26 procent hoger dan die van niet-HPO’s
- de ROS (Return on Sales) is 2 tot 18 procent hoger dan die van niet-HPO’s (Bron: HPO Center)
- En niet alleen de financiële resultaten blijken beter. Uit het onderzoek van Dr. André de Waal MBA, professor High Performance, blijkt ook dat de strategische performance van een H.P.O. significant beter is dan van een niet-HPO.
Mogelijke vraagstukken
Hoe lever ik bovengemiddelde prestaties, gedurende langere termijn, ten opzichte van vergelijkbare bedrijven in de branche ?
Dit zijn slechts enkele voorbeelden van vraagstukken die wij regelmatig tegenkomen. Omdat de achterliggende problemen en wensen per geval verschillen, implementeert Partners in Doorbraak voor bovenstaande vraagstukken regelmatig maatwerk oplossingen. Een onderdeel dat we in bovenstaande situaties vaak toepassen is de Business Doorbraak BOOST methode. B.O.O.S.T. = Bootcamp – Onderzoek – Opleiding – Succesroute – Target halen
Wat zijn vergelijkbare cijfers in mijn branche?
Hoe help ik als accountant mijn klanten om High performance te worden ?
Hoe scoort mijn organisatie ten op zichte van branche genoten?
Andere vraagstukken? Neem contact op!
